Четыре главных «З»

04 марта в ДК «Созидатель» ОАО «ДСК-1» было многолюдно — там проходил V Пленум Московского горкома профсоюза работников строительства и промышленности строительных материалов

Главной темой отраслевого саммита стали действия крупнейшей профсоюзной организации в городе в условиях мирового финансового кризиса.

С РАЗВЕРНУТЫМ докладом выступил председатель МГК профсоюза строителей Валерий Лаптев. В его выступлении отразилась жизнь горкома на протяжении 2008 года и двух первых месяцев текущего. В основном это многообразные действия на основе трехстороннего соглашения по социальному партнерству между правительством Москвы, работодателями строительного комплекса и отраслевым профсоюзом. В.Лаптев сказал, что одновременно с выполнением пунктов действующего важнейшего базового документа, шла энергичная подготовка нового, на 2009-2010 годы.

Большое внимание горком уделял содержанию и соблюдению коллективных договоров в организациях отрасли. Профсоюзную экспертизу прошел 41% от общего числа этих документов. Как всегда, в центре внимания оставались занятость, зарплата, здоровье и законность, а нынешнее экономическое положение придало им особую остроту.

Тем весомее стали пусть даже и промежуточные успехи в повышении зарплаты московских строителей. Так, в прошлом году в сметной стоимости для объектов, возводимых по горзаказу, удалось добиться ее значительного увеличения.

Заметно прибавилось работы у контролирующей выдачу заработной платы комиссии, и одновременно усилилась жесткость решений этого контролирующего органа.

ПРИОРИТЕТНЫМ направлением остается охрана труда работников отрасли. Совместно с государственными контрольно-надзорными органами горкомом профсоюза в течение прошлого года было проведено около 1,5 тыс. проверок строительных объектов. Уже в течение ряда лет профсоюз строителей Москвы, весомо поощряя призеров, организует конкурс на лучший бытовой городок, состоится это соревнование и в 2009 году.

Не прервется и эстафета проведения конкурсов профессионального мастерства.

Более 35 тыс. человек в 2008 году отдохнули в различных здравницах. Среди них 12,5 тыс. детей работников, при этом цена путевки для их родителей не превысила 10% от полной стоимости. Еще 2,5 тыс. ребят из многодетных и неполных семей побывали в здравницах бесплатно.

В Год семьи профсоюз выплачивал из собственных средств при вступлении в брак и по случаю рождения ребенка. Организации отрасли приняли участие и заняли престижные места в общегородском конкурсе «Лучшее предприятие для работающих мам».

НАБИРАЕТ обороты и работа с молодежью. В прошлом году был организован конкурс профессионального мастерства среди молодых специалистов, проведен первый туристический слет в масштабе всего стройкомплекса, началось обучение учащихся строительных колледжей в УИЦ МФП основам профсоюзного менеджмента.

В системе профобучения в минувшем году занимались почти 20 тыс. человек. Активно использовались выездные семинары. Эффективно работала и юридическая служба МГК, благодаря чему восстановлены права более 600 членов профсоюза.

Все это в совокупности создает серьезную основу для результативных действий горкома отраслевого профсоюза и в новых условиях.

МЕЖДУ тем, начиная с осени 2008 года, в горком поступает все больше заявлений о попытках некоторых предпринимателей переложить тяжесть последствий кризиса на плечи работников и различных нарушениях трудового законодательства. В ответ на это горком стал проводить выборочный мониторинг организаций отрасли, его материалы поступают в антикризисную комиссию стройкомплекса города, которую возглавляет первый заместитель мэра Москвы Владимир Ресин, и в Московскую Федерацию профсоюзов.

«Ситуацию в строительстве, как и во всей стране, нельзя назвать легкой. Но у профсоюза столичных строителей нет другого выхода, кроме как вести активную борьбу за права работников, иначе люди будут переходить в другие, более радикальные объединения, что вряд ли принесет стране пользу», — заметил Лаптев.

Заместители руководителя департамента городского строительства Сергей Омельченко и Александр Максименко тоже говорили о необходимости скоординированных действий, способствующих стабильной работе отрасли, сохранению рабочих мест, обеспечению культуры производства и охраны труда. С. Омельченко призвал профкомы принимать более активную работу в комиссиях, своевременно направлять туда всю необходимую информацию. Он упомянул о предстоящей корректировке квот на использование иногородней и иностранной рабочей силы в Москве, начиная с текущего года.

Главную задачу, стоящую сегодня перед москвичами, руководитель столичного департамента труда и занятости Олег Нетеребский определил как необходимость сохранения рабочих мест. Для этого в городе будут приняты различные меры. В том числе создание временных рабочих мест.

Президент Ассоциации строительных организаций Москвы Ирина Кременец выступила против попыток введения расхолаживающей людей сокращенной рабочей недели. Она призвала ввести практику аттестации иностранных специалистов на московских учебных комбинатах.

О НОВЕЙШЕМ опыте социальной защиты работников в своих коллективах говорили председатели профкомов Владимир Мишин (ОАО «ДСК-1»), Владимир Павлов (ЗАО «СУ-155») и Владимир Прокофьев (ОАО «ДСК-3»). Новые экономические условия в стране не привели к сворачиванию выполнения масштабных социальных программ в ДСК-1 и СУ-155, а в ДСК-3 способствовали появлению таких дополнительных форм соцзащиты, как, например, заключение договоров на поставку продуктов с аграрными хозяйствами.

В выступлении председателя профсоюза строителей России Бориса Сошенко содержался призыв рассматривать вопросы защиты заработной платы как первоочередные. Он предложил возложить ответственность за результаты хозяйственной деятельности не только на юридическое лицо (организацию), но и на собственника. Б.Сошенко подчеркнул, что курс на сохранение рабочих мест означает действия, направленные на обеспечение стабильности в стране.

ПО итогам пленума было принято постановление. Основным его содержанием стало принятие адекватных мер для обеспечения максимально возможной социальной защиты работников отрасли, прежде всего выполнения трехстороннего соглашения по социальному партнерству.

Решено совместно с департаментами городского строительства, городского заказа капитального строительства и дорожно-мостового и инженерного строительства задействовать весь имеющийся арсенал антикризисных мероприятий. Отраслевым профсоюзом должен быть установлен действенный контроль за выполнением колдоговоров и за соблюдением работодателями трудового законодательства. Вопросы сокращения штатов и увольнения сотрудников необходимо принимать коллегиально, с участием МГК профсоюза строителей. Профактив строительной отрасли Москвы готов предпринимать решительные меры по защите прав работников столичного стройкомплекса.

Юрий Викторов

«Московская перспектива»

11.03.2009